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franquia contábil

Com 17 anos, Gustavo Maciel entrou na faculdade de Ciências Contábeis na UNICRUZ - Universidade de Cruz Alta, no Rio Grande do Sul. Mal sabia que, com o passar dos anos e a experiência adquirida em empresas como Unimed, Banco Santander, Sicredi, Cotribá, Cerealista Marasca, PEIEX/Unijui, SEBRAE, estaria enfrentando a burocracia fiscal brasileira e estaria empreendendo na área Contábil.

Empreender nesta área requer muito estudo e conhecimento, mas acima de tudo coragem para enfrentar a enorme burocracia fiscal que se enfrenta.

Com esta coragem, iniciamos os trabalhos em 2013 e estudando muito para conhecer cada tipo de empresa, tipo de enquadramento tributário, mas principalmente, o que cada tipo de empresa era obrigada a entregar ao fisco e evitar multas.

Pensando nisto, após todo o know-how adquirido, criamos a franquia da Contador.vc, onde você pode ter seu escritório de contabilidade investindo pouco e sem ter experiência. Estamos em busca de profissionais que queiram empreender, crescer, estudar e ter coragem, tornando a Contador.vc a melhor empresa de contabilidade do Brasil.

Como funciona esta franquia?

  • Estrutural: Orientação dos equipamentos necessários para ter seu escritório, da forma que você tem interesse. Não cobramos que o layout do escritório seja nos mesmos moldes que a FRANQUEADORA.

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  • Organizacional: Orientação a respeito do fluxo operacional e logístico de documentos a buscar junto aos seus clientes, desde a proposta comercial até o fechamento do mês e envio dos dados contábeis.

 

  • Comercial: Orientação a respeito da prospecção e funil de vendas da contabilidade aos seus potenciais clientes. Dicas de como conseguir realizar os fechamentos e a migração da contabilidade de outro escritório para o seu.

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  • Contabilidade: Subdividida nas áreas contábil, fiscal e pessoal

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  • Contábil: Orientação dos lançamentos contábeis, parametrização do sistema para cada tipo de empresa, fechamento, declarações, formatos societários...​

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  • Fiscal: Orientação a respeito das obrigatoriedades (declarações) exigidas para cada tipo de empresa, parametrização do sistema, integração com o contábil...

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  • Pessoal: Orientação a respeito das rotinas trabalhistas, parametrização do sistema para cada tipo de empresa, declarações obrigatórias, esocial...

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